İmzalı bordro varken fazla çalışma ispatının sınırları
Daire
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi
Esas No
2022/17302
Karar No
2023/28
Tarih
09.01.2023
Sonuç
Bozma
Karar Özeti
İşçinin ihtirazi kayıt koymadan imzaladığı bordrolara dahil fazla çalışma ödemelerinin üzerinde ek talepte bulunulamayacağı kesin biçimde ortaya kondu. Banka ödemelerinde değişkenlik varsa her türlü delile başvurulabilir.
❌ Sonuç
Bu karar işveren lehine sonuçlanmıştır.
⚖️ Karar Türü
Bozma
Anahtar Kavramlar
imzalı bordroihtirazi kayıtfazla çalışma ispatı
Not: Bu özet yapay zeka destekli web aramasıyla hazırlanmıştır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Kararın tam metnine karararama.yargitay.gov.tr adresinden ulaşabilirsiniz.
Benzer Kararlar
İşveren LehineBozma
Yurt dışı çalışan işçinin fazla çalışma ve tatil ücreti alacağı
İşçi LehineOnama
Fazla çalışma ücreti — kesinlik sınırı nedeniyle temyiz reddi
İşçi LehineOnama
Kadın hastalıkları uzmanının fazla çalışma ve prim alacağı
İşçi LehineOnama
696 sayılı KHK kapsamında kadroya geçen işçinin fark ücret alacağı