Uzaktan çalışmada log kaydı ile devamsızlık tespiti ve fesih geçerliliği
Daire
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi
Esas No
2026/7234
Karar No
2026/9851
Tarih
25.03.2026
Sonuç
Bozma
Karar Özeti
İşveren, uzaktan çalışan işçinin sistem loglarına göre birden fazla günde sisteme hiç bağlanmadığını tespit etmiş ve devamsızlık gerekçesiyle iş sözleşmesini feshetmiştir. İşçi, teknik arıza ve internet kesintisi yaşandığını belirterek feshe itiraz etmiştir. Yargıtay, uzaktan çalışmada devamsızlığın yalnızca log kaydına dayandırılarak ispatlanamayacağını; işverenin alternatif iletişim kanallarını da değerlendirmesi ve işçiyi önceden yazılı olarak uyarması gerektiğini hükme bağlamıştır. Uyarısız yapılan fesih geçersiz bulunmuştur.
✅ Sonuç
Bu karar işçi lehine sonuçlanmıştır.
⚖️ Karar Türü
Bozma
Anahtar Kavramlar
uzaktan çalışmadevamsızlık tespitilog kaydıuyarı zorunluluğufesih geçerliliği
Not: Bu özet yapay zeka destekli web aramasıyla hazırlanmıştır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Kararın tam metnine karararama.yargitay.gov.tr adresinden ulaşabilirsiniz.
Benzer Kararlar
İşçi LehineBozma
Sendika üyesi işçinin haksız feshi sonrası işe iade kararına rağmen işe alınmaması
İşçi LehineBozma
İşe iade kararı sonrası işe başlatılmayan işçinin tazminat hakları
İşçi LehineBozma
İşe iade sonrası boşta geçen süre alacakları hesaplama hatası
İşçi LehineOnama
Arabuluculuk tutanağının iptali — aydınlatılmadan işe iade hakkından feragat