İş kazasında işverenin kusur oranı tespiti — risk değerlendirmesi yapılmamış işyerinde kusur karinesinin tersine çevrilemez niteliği
Karar Özeti
Davacı işçi, bir inşaat şirketinde iskele montaj ustası olarak çalışmakta iken dört metre yükseklikten düşmüş; bacak kemiğinde kırık ve kalıcı iş göremezlikle sonuçlanan iş kazası geçirmiştir. Açılan maddi ve manevi tazminat davasında işveren, davacının kendi ihmalinin olayın tek nedeni olduğunu savunmuştur. Deliller incelendiğinde, işyerinde 6331 sayılı İSG Kanunu uyarınca risk değerlendirmesi yapılmadığı, emniyet kemeri ve güvenlik ekipmanlarının sağlanmadığı ve çalışanlara iş güvenliği eğitimi verilmediği anlaşılmıştır. İş mahkemesi kusur oranını %60 işverenin aleyhine tespit etmiştir. Yargıtay 22. Hukuk Dairesi kararı onamıştır. Risk değerlendirmesi yapmama ve kişisel koruyucu donanım sağlamama yükümlülüklerini yerine getirmeyen işveren, meydana gelen iş kazasında ağır kusurlu sayılır; işçinin dikkatsizliğinin bulunduğu durumlarda dahi bu kusur kısmen ya da tamamen bertaraf edilemez. SGK'nın yaptığı ödemeler mahsup edilmekle birlikte geriye kalan maddi ve manevi zararın tamamından işveren sorumludur. 6331 m.26 uyarınca 2026 yılı itibarıyla risk değerlendirmesi yapmama nedeniyle uygulanan idari para cezası 30.000 TL'dir. 2026 brüt asgari ücret 33.030 TL, kıdem tazminatı tavanı 53.919,68 TL, SGK işveren prim payı %21,75.
Bu karar işçi lehine sonuçlanmıştır.
Onama