Özlük Belgesi / İş Deneyimi Belgesi Talep Dilekçesi
[Tarih]
[Şirket Adı]
İnsan Kaynakları Departmanı'na / İşveren Vekiline
Konu: Özlük Belgesi / Çalışma Belgesi Talebi
Şirketinizde [pozisyon/unvan] göreviyle [işe başlama tarihi] tarihinden bu yana çalışmaktayım / [işten ayrılış tarihi] tarihine kadar çalıştım.
4857 sayılı İş Kanunu'nun 28. maddesi uyarınca işveren, işçinin talebi halinde işin türünü ve süresini gösteren bir belge vermekle yükümlüdür. Bu zorunluluk kapsamında aşağıda işaretlediğim belge/belgelerin tarafıma verilmesini saygıyla talep ederim:
- [ ] Çalışma / Hizmet Belgesi (işin türü, başlangıç ve bitiş tarihi)
- [ ] Son ücret belgesi / maaş bordrosu (son 3 ay)
- [ ] SGK Hizmet Dökümü onaylı sureti
- [ ] İşe giriş bildirgesinin onaylı sureti
- [ ] Özlük dosyasının kopyası
- [ ] Diğer: ___________________________
Talep ettiğim belgeler; iş başvurusu / emeklilik işlemleri / SGK tahsis başvurusu / diğer (___________________________) amacıyla kullanılacaktır.
Yasal yükümlülüğünüz çerçevesinde belgelerin 7 (yedi) iş günü içinde tarafıma yazılı / e-posta yoluyla iletilmesini, bu süre içinde yanıt verilmemesi halinde yasal yollara başvurmak zorunda kalacağımı saygıyla bildiririm.
Saygılarımla,
[Ad Soyad]
[T.C. Kimlik No]
[Adres]
[Telefon / E-posta]
[İmza]
Yasal Dayanak
- 4857 sayılı İş Kanunu Madde 28 — İşçiye çalışma belgesi verilmesi yükümlülüğü
- 6698 sayılı KVKK Madde 11 — Kişisel verilere erişim ve kopyasını alma hakkı
- 5510 sayılı SGK Kanunu Madde 86 — İşverenin belge düzeni ve saklama yükümlülüğü
Not: İşveren, talep edilen belgeyi çalışan hakkında olumsuz ifade içerecek şekilde düzenleyemez (4857/m.28/2). Belgenin verilmemesi halinde iş mahkemesinde hukuki yollara başvurulabilir. 2026 brüt asgari ücret: 33.030 TL.