İçeriğe geç
İnsan Kaynakları

Eğitim Katılım ve Değerlendirme Formu

Eğitim Katılım ve Değerlendirme Formu

EĞİTİM BİLGİLERİ
Eğitim Adı:___________________________
Eğitim Türü:[ ] Zorunlu (İSG)  [ ] Mesleki  [ ] Kişisel Gelişim  [ ] Uyum
Eğitim Tarihi / Tarihleri:___________________________
Süre (saat):___________________________
Eğitim Yeri / Platformu:___________________________
Eğitmen / Kurum:___________________________
Maliyet (TL):___________________________

KATILIMCI LİSTESİ

#Ad SoyadSicil NoDepartmanİmza
1________________________________________________________________
2________________________________________________________________
3________________________________________________________________
4________________________________________________________________
5________________________________________________________________

KATILIMCI DEĞERLENDİRMESİ (1–5 Puan)

KriterPuanAçıklama
Eğitim içeriğinin işe uygunluğu[ ]___________________________
Eğitmenin yetkinliği[ ]___________________________
Materyal kalitesi[ ]___________________________
Pratik uygulanabilirlik[ ]___________________________
Genel memnuniyet[ ]___________________________

YÖNETİCİ DEĞERLENDİRMESİ (Eğitimden 30 gün sonra doldurulur)

Çalışanda gözlemlenen gelişim:___________________________
Eğitimin iş performansına katkısı:[ ] Çok İyi  [ ] İyi  [ ] Orta  [ ] Yetersiz
Ek eğitim ihtiyacı:[ ] Evet  [ ] Hayır   Konu: ___________

ONAY

İK SorumlusuBirim Yöneticisi
İmza______________________________
Tarih___/___/_________/___/______

Yasal Hatırlatma: 6331 sayılı İSG Kanunu kapsamında zorunlu İSG eğitimlerinin belgelenmesi yasal zorunluluktur. İSG eğitim kayıtları iş müfettişi denetiminde ibraz edilmek zorundadır. 2026 brüt asgari ücret 33.030 TL; kıdem tazminatı tavanı 53.919,68 TL; SGK işveren prim payı %21,75.

Bu belgeyi indir
eğitimgelişimkatılımdeğerlendirme
Not: Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Özel durumunuz için bir avukata danışmanız önerilir.