İçeriğe geç
Bordro

Ücret Bordrosu Teslim ve Onay Tutanağı

Ücret Bordrosu Teslim ve Onay Tutanağı

4857 sayılı İş Kanunu'nun 37. maddesi uyarınca işveren, ödeme zamanında işçiye ücret hesabını gösterir imzalı veya işyerinin özel işaretini taşıyan bir belge vermek zorundadır. Bu form söz konusu yükümlülüğü yerine getirmek amacıyla düzenlenmiştir.

İŞYERİ BİLGİLERİ
İşyeri Adı / Unvanı:___________________________
Vergi Kimlik No:___________________________
SGK İşyeri Sicil No:___________________________
Bordro Dönemi (Ay/Yıl):___________________________

A. BORDRO ÖZETİ

KalemTutar (TL)
Brüt Ücret___________________________
Fazla Mesai Ücreti (varsa)___________________________
Yemek / Yol / Diğer Sosyal Yardımlar___________________________
İkramiye (varsa)___________________________
Toplam Brüt___________________________
SGK İşçi Payı (%14)- ___________________________
İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1)- ___________________________
Gelir Vergisi- ___________________________
Damga Vergisi- ___________________________
Diğer Kesintiler- ___________________________
NET ÖDEME___________________________

B. ÇALIŞMA SÜRESİ BİLGİLERİ

Normal Çalışma Günü:___________ gün
Fazla Mesai Saati:___________ saat
Resmi Tatil Çalışması:___________ gün
Devamsızlık (izinsiz):___________ gün
Yıllık İzin Kullanımı:___________ gün
Ücretsiz İzin:___________ gün

C. ÖDEME BİLGİLERİ

Ödeme Tarihi:___/___/_____
Ödeme Şekli:☐ Banka Havalesi ☐ Nakit ☐ Diğer: ___________________________
Ödeme Yapılan Banka / IBAN:TR__ ____ ____ ____ ____ ____ __

D. TOPLU TESLİM ONAY TABLOSU

SıraAd SoyadSicil NoNet Ücret (TL)Teslim Tarihiİmza
1____________________________________________________/___/________________
2____________________________________________________/___/________________
3____________________________________________________/___/________________
4____________________________________________________/___/________________
5____________________________________________________/___/________________

E. İŞVEREN ONAYI

Muhasebe / Bordro Sorumlusu (Ad Soyad / İmza / Tarih):___________________________ / ___/___/_____
İK Yöneticisi (Ad Soyad / İmza / Tarih):___________________________ / ___/___/_____

Önemli Not: 4857 sayılı İş Kanunu m.37 uyarınca ücret hesap pusulası ödeme zamanında işçiye verilmelidir; elektronik yolla iletim (şifreli e-posta veya dijital bordro sistemi) de geçerli sayılmaktadır ancak işçinin erişimi sağlanmalı ve sistem kaydı saklanmalıdır. 2026 yılı asgari brüt ücret 33.030 TL olup ücret bordrolarının bu taban değerin altına düşmemesi zorunludur. SGK işveren payı %21,75 olarak uygulanmaktadır. Ücret ödemesinin gecikmesi halinde işçi, 4857 m.34 kapsamında haklı nedenle fesih hakkına sahip olabilir.

Bu belgeyi indir
bordroücret pusulasıteslim tutanağıSGK4857 m.37
Not: Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Özel durumunuz için bir avukata danışmanız önerilir.