İçeriğe geç
Özlük İşleri

Yabancı Dil Tazminatı Beyan ve Belgelendirme Formu

Yabancı Dil Tazminatı Beyan ve Belgelendirme Formu

ÇALIŞAN BİLGİLERİ
Ad Soyad:___________________________
Sicil No:___________________________
Departman:___________________________
Pozisyon / Unvan:___________________________
İşe Başlama Tarihi:___________________________

A. DİL YETKİNLİĞİ BİLGİLERİ

DilSeviyeSertifika/Belge TürüSertifika TarihiBelge No
İngilizce[ ] A1 [ ] A2 [ ] B1 [ ] B2 [ ] C1 [ ] C2__________________/___/_____________________
Almanca[ ] A1 [ ] A2 [ ] B1 [ ] B2 [ ] C1 [ ] C2__________________/___/_____________________
Fransızca[ ] A1 [ ] A2 [ ] B1 [ ] B2 [ ] C1 [ ] C2__________________/___/_____________________
Diğer: _______[ ] A1 [ ] A2 [ ] B1 [ ] B2 [ ] C1 [ ] C2__________________/___/_____________________

B. GÖREV GEREKLİLİĞİ DEĞERLENDİRMESİ

SoruYanıt
Pozisyon tanımında yabancı dil şartı var mı?[ ] Evet [ ] Hayır
Günlük iş akışında aktif olarak kullanılıyor mu?[ ] Evet [ ] Hayır
Yabancı dil kullanım yüzdesi (tahminen):[ ] %0-25 [ ] %25-50 [ ] %50-75 [ ] %75-100
Kullanım alanı:[ ] Yazışma [ ] Toplantı [ ] Tercümanlık [ ] Sunum [ ] Diğer: ___

C. ÖDEME/TAZMİNAT BELİRLEME

SeviyeÖnerilen Oran (Brüt Maaş Üzerinden)Aylık Tutar (TL)
B1 — Orta Seviye%5___________________________
B2 — İyi%10___________________________
C1 — İleri%15___________________________
C2 — Anadil Düzeyi%20___________________________
Şirket politikasına göre belirlenen oran:%______________________________

D. ONAY

Ad Soyad / UnvanTarihİmza
Çalışan Beyanı______________________________/___/_____________________
Departman Yöneticisi______________________________/___/_____________________
İnsan Kaynakları______________________________/___/_____________________
Genel Müdür / CFO (gerektiğinde)______________________________/___/_____________________

Ekler: Dil sertifikası fotokopisi, görev tanımı belgesi

Yasal Uyarı: Yabancı dil tazminatı, 4857 m.32 kapsamında ücret niteliği taşır ve prime esas kazanca dahildir. Ödemeye ilişkin koşullar toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmesi eki ile belirlenir; sözleşmede yer almayan tazminat işveren onayına tabidir. 2026 brüt asgari ücret 33.030 TL; kıdem tazminatı tavanı 53.919,68 TL; SGK işveren prim payı %21,75.

Bu belgeyi indir
yabancı diltazminatek ödemesertifika
Not: Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Özel durumunuz için bir avukata danışmanız önerilir.